答:现和家长沟通，孩子在家的情况，再告诉家长孩子在园里的情况，分析孩子爱尿裤子的原因，和家长一起制定整改计划，教如果家长不善于客观地分析孩子的实际情况，不适时降低过高的期望，而是一味地为孩子买参考书，约法三章，要求每次考试一定要考多少分，排第几名，这样往往会造成孩子厌学、畏学，进而弃学、逃学甚至离家出走。
知识是成才的基础，学习是学生的主要任务，学好是学生的本份和职责。三年困难时期，学生营养不良、体质下降，根据学校要求，各科都减少了教学内容，少留课后作业，曾经一度教室熄灯不上晚自习，目的是让学生“养精蓄锐”。作为学生，我们每个人都清楚知识的重要，都不敢放松学习。晚上教室熄灯，大家都聚在宿舍60瓦的小灯泡下学习，没人睡觉，更没有人出去玩。苏庄副校长和程润田总支书记多次到学生宿舍“检查”，发现同学在学习就叫大家休息，讲解“留得青山在，不怕没柴烧”的道理，于是同学们就收起书本，装作休息，领导一走，又看起书来。
1.所以从我做母亲后，深刻感受到做母亲的挑战，也意识到不能用我的父母的教养方式输出给我的孩子，我遇到了正面管教，坚定和善，培养孩子品质品格的教育理念吸引了我，我加入了家长学习，学习后，也发现内在力量的重要性，心理学是底层逻辑，我又开启了心理学的学习，给自己积累了理论基础，在不断的学习与践行过程中，发现家长给孩子投资学习什么都很舍得，花尽所有心力让孩子成长，变好。却忽略了作为家长，我们也需要跟着时代发展，跟着信息成长。因为经过我自己的亲身实践，深刻感受到只有我的情绪好，状态好，家庭氛围好，夫妻关系亲密和谐，孩子就会受到好的滋养，逐步形成好的品质品格。
2.说真的，我以前相信自己能掌握自己的人生。高考结束，我参军入伍军考两年没考上，我开始正视学习的重要性，当我提干失利不得不退伍回家我才发现，没有学历的多么的困难，开始自考专科本科，在考语四六级，在考研，只是为了以后的能过的更好。所以说我不相信学习能改变命运，但是至少他能给你一个在命运面前搏一搏的底气与实力
3.1990年彼得?圣吉教授在其发表的一篇文章中提出了“学习型组织”理论，文章从较为全面的角度客观的重述了培训的定义，企业开展员工培训活动的目的是通过培训内容和方的确定构建起学习型组织，达到提高企业员工学习积极性和自主学习能力，以及培养终生学习观念的目的，把培训重点放在增强员工的工作能力上，强化其对专业知识和技能的掌握，进而提高工作效率。马席克和沃特金斯认为学习型组织中的学习是一个持续不断的过程，这样才能达到改进组织自身的作用，通过战略性的规划将企业的实际需求以及未来发展需要和学习紧密联系起来。
4.事实上想要更好地学习绘画，这样的素描训练量是远远不够的，至少应该在20组后面再加一个零，或者总训练量2000小时以上。在轻微课的课程设计中，我们在第二阶段重点地强调了素描的训练和对于绘画学习的重要性，并在之后的五个学习阶段中不断的加深巩固素描的观察和分析方，并引导学员自觉的以素描思维去看待眼前的所有人和物体。
5.那么对于存储器映射的学习，是我们了解单片机内部工作的开始。后面我们还会总结分析下stm32的启动文件，map文件等等。这些知识点，也是技术能力迈向更高水平必须要学习理解的。也有人说，掌握了单片机的存储器映射，就掌握了这款单片机40%的知识点，这块知识点的重要性可见一斑
如果以上你都不太愿意做，又不想彻底放松做与复习完全无关的事，那么就试试进行不以学习为目的的阅读，但却与学习多少相关，不是完全浪费时间。比如你可以读一段语美文，不为记单词也不必分析句子，只需要静静欣赏语言的美就可以。
课程的设计非常科学，环环相扣，通俗易懂，实战性强，在整整一年的学习当中，每一次听课，都会有不同的领悟。而每门课中，又分了若干小节，每个星期的学习任务是两个小节，每个周末会在交流群里，由老师针对这个星期的学习内容进行补充教课，同时也会穿插一些案例，让我们具体分析，然后老师再来讲解，加深我们的学习和理解，目的在于煅练我们的实战能力而不只是停留在书本知识上。
兴趣的学习也同样没有目的。我们培养孩子的兴趣不是为了让他过个10级，拿个证书，然后就抛之脑后，那我们投入大量的时间、精力和金钱显然一点都不值得，最后还会得到孩子一身的怨恨。
