班主任的素质不是与生俱来的，而是在长期的教育实践中进行修养与锻炼形成的。在一些案例的学习中，我都能感觉那些案例的真实性，因为在我的工作中就有着很多和案例中相同的状况，比如留守儿童、问题学生、班规的制定、比赛失败、选班委会、与家长沟通联系等等，只是自己都没能那么科学地去处理，因而也就没有收到自己当时预想的效果。而这次学习却能给我把这些课补上，让我在以后的工作中再遇到类似事情时也会用案例学习中学到的相关理论来指导自己的工作，同时也使自己意识到班主任应该不断提高自身素质的重要性。实习发现学习和交流的重要性和必要性。发现一些实习生跟老师像朋友一样相处，老师有什么事都喜欢找他们帮忙，有什么机会也会首先想到他们。并非他们巴结或有后台。而是他们用朋友的态度相处。另一方面一个人掌握的信息多、技能多，能帮助别人的地方也多，帮助别人多了，别人也愿意帮助你，而你的人脉也广了，掌握的信息也越来越多。这样就形成一个良性循环。要改变一个人的行为首先得改变他的思想，大多数时候你以什么心态对别人，就会得到怎样的回报。深刻的意识到自己再不能处于独处的状态了。独来独往，别人不主动自己也不理会。把自己个在自己自己的小空间了。总担心别人的看法，把别人想的难以接近。开放的态度使人更快更好的成长。
线上班主任摸排好学生信息，与居家学生家长沟通联系，指导学生制定学习计划，加强自学，告知家长准备收看直播的设备并指导家长做好监督；与此同时，各班组建居家学习师生群，通过群布置学习任务、检查学习进度、评价批改、答疑解惑、给予学业指导和心理支持等。
每个时期孩子的能力都不一样，我们必须一直保持学习能力，孩子幼时我们就要学习普通孩子的发展规律和特点、低龄干预要学习丹佛模式、语言落后的要学习VB-MAPP、口肌有问题就要学习口部按摩脱敏和开音、还有后期的行为管理、自我管理、情绪管理、青春期等等。
望女成凤，望子成龙，似乎是中国家长的真实写照。但是每个家庭起点不一样，孩子的智商差别也很大，不可能都在同一个起跑线上。有的孩子的起点就是某个孩子的天花板，学习这个事不是光靠努力就能达到的，和天赋、智商都息息相关，可有的父母却不这样认为，在他们的认知里，别人的孩子能行，我的孩子也不能落后。
根据我们经验判断，这部分考生如果希望自学摸索还要再花一段时间进入学习状态，到了6月、7月会发现进度跟不上了，会逐渐着急起来，因此，建议这部分考生可以报考高效取证班，由老师带着规划备考，会更加高效。
本次答辩会将对国家级“大创”项目1项、省级“大创”项目1项以及校级“大创”项目4项进行了结项评审，同时对省级“大创”项目3项以及校级“大创”项目5项进行了中期检查。各项目组代表依次上台答辩，项目汇报人结合PPT分别从项目简介、研究成果、经费的使用情况及项目实施过程和收获等方面展开介绍。“大创”项目工作组围绕项目内容进行了提问，针对项目的运作模式、执行进度、预期成果等提出问题，给予了相关意见、建议，并对结项报告的撰写等给出了指导建议。通过答辩，各项目组不仅对自己的项目有了更为全面的总结，也学习到其他项目组的创新与优点。
